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高温作业中暑可申报工伤吗?市社保局告诉你……

2019-07-30 18:21:09  来源:张家口日报官方微信

  目前已经进入一年当中最热的 “三伏天”, 中暑成为大家首要预防的疾病之一。记者从市社保局了解到,对于高温作业的劳动者, 因工中暑也可申报工伤。

  

  “中暑”是在暑热季节、高温和(或) 高湿环境下,由于体温调节中枢功能障碍、汗腺功能衰竭和水电解质丢失过多而引起的以中枢神经和(或)心血管功能障碍为主要表现的急性疾病。“我国 《职业病目录》将物理因素所致中暑列入职业病范畴。市人社局相关负责人介绍,不是所有的中暑都能认定为工伤,只有因高温作业或者高温天气作业引起中暑、经诊断为职业病的劳动者才可以享受工伤保险待遇,这类从业者一般长期在高温环境下作业,有高温接触史,如钢铁工人、建筑工人和环卫工人等。满足条件的职工出现中暑症状,可以在发生之日或确诊之日起30日内向用人单位所在地的人社部门申请工伤认定。一旦认定为工伤, 患者可按规定享受停工留薪等待遇

  “需要申报工伤的高温作业者,需要先到有职业病诊断资质的机构开具职业病诊断证明书。在我市,市第一医院具备该资质。”该负责人表示,在确诊为职业病后,用人单位自职工发生工伤之日,或者职工被确诊为职业病之日起30日内,向用人单位营业执照登记地县(市、区)人力资源和社会保障部门提出工伤认定申请。如果企业不按规定提出工伤认定申请,工伤职工或者其直系亲属等,在事故伤害发生之日或者职工被确诊为职业病之日起1年内,可以直接向人社部门提出工伤认定申请,人社部门在受理工伤认定申请之日起60日内作出是否认定为工伤的决定。  

  记者:刘柱 王晓磊

责任编辑:荆丽娟
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